2024-07-09 03:40:26 | 留学建涯
选调生报名时间2024年11月15日至19日。
2023年选调生报名条件如下:事业心和责任感强,志愿到基层工作,勤奋敬业,乐于奉献;中共党员,含预备党员;学习成绩优良,具备授予学士以上学位条件;学习成绩优秀,基础知识扎实,能如期毕业并取得相应的学历学位证书;身体心理健康,能适应基层工作需要。
选调生考试报名采用网上报名的形式进行,报考人员在规定时间内登录各地人事考试网进行网上报名。主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部和三好学生。各省情况差别较大,部分省份只要求满足学生干部、三好学生和中共党员三个条件中任意一个即可。
选调生报考事项 留学建涯
双一流建设高校与各地联合成立的分校、下属独立二级学院以及分校区,如其入学录取分数线与双一流建设高校重点本科一致且报考人员毕业时获得以双一流建设高校名义颁发的毕业证书和学位证书,则其应届毕业生可以报考,如不符合上述条件,则不能报考。
各双一流建设高校举办的一般本科,如其入学录取分数线与该校重点本科录取分数线一致。双一流建设高校举办的成人教育、自学考试、网络教育等类型毕业生不能报考。
关于职位类别。报考人员根据中华人民共和国教育部网站上公布的专业目录报考自然科学类职位或人文社会科学类职位。如报考人员所学专业未在中华人民共和国教育部网站上公布的专业目录内,则按所获学位报考相应职位。
关于2024河南选调生公告分享如下:
为贯彻落实中共中央组织部《关于进一步加强和改进选调生工作的意见》精神,经研究,决定定向国内部分高校选调2024年应届优秀毕业生到省直、省辖市市直机关工作。现将有关事项公告如下:
一、选调范围
部分国内高校2024年硕士研究生及以上学历的应届毕业生(不含选调高校招生分数低于本校统一录取分数线的其他校区或分校、独立学院、网络学院等,以及委托培养、在职培养、定向培养和非全脱产学习的毕业生)。
二、选调数量及资格条件
(一)选调数量
共计划选调527名,其中,省直选调生59名,省辖市市直选调生468名。
(二)资格条件
1、具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权。
2、政治素质过硬,对党忠诚,有理想抱负和家国情怀,甘于为国家和人民服务奉献。
3、截至2024年6月30日,应届硕士研究生不超过28周岁(1995年7月1日以后出生),应届博士研究生不超过35周岁(1988年7月1日以后出生),大学期间有参军入伍经历的,按服役年限适当放宽。
4、学习成绩优良,截至2024年7月31日,应取得相应毕业证书和学位证书,博士研究生可放宽到2024年底。报考学历学习期间,必修课不能有不及格记录。
5、报考省直岗位的考生,应为中共党员(含预备党员);报考省辖市市直岗位的考生,中共党员(含预备党员)优先。
6、作风朴实,诚实守信,吃苦耐劳,身心健康,有较好的人际沟通和语言文字表达能力。
7、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,符合公务员录用体检标准。
凡在校期间有违法违纪违规行为、学术不端和道德品行问题的,或有《中华人民共和国公务员法》和其他有关法律法规规定不得录用为公务员情形的,不得报考。
2024广东选调生报名时间:11月24日9:00至28日16:00。
选调生的定义
选调生,是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作,作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。
选调生特点:
1、选调生是公务员的一种,是省委组织部的后备干部,放到基层锻炼,可以借调到上级机关。
2、选调生提拔速度比公务员快,一般本科毕业定科员,硕研定副科,博研定正科。但相应报考条件限制也比公务员高得多,首先是本科应届毕业生,本科阶段要求要有学生干部经历,另外最好不要是培养专业户,许多符合条件的海龟派除外。
3、选调生到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式,选调生原来挂靠在所在的乡镇,并不调动档案依工资拿待遇。脱产培训一段时间后再到现在工作的单位报到。
4、选调生提拔速度很快,一般是本科毕业见习期满,便得到副科待遇,硕士毕业见习期满,得到正科待遇,博士毕业见习期满,得到副处待遇。如果是政法编制,北京内部关怀最多会下调半级也就是说博士生试用期满将是副处级别干部。
5、选调生如果分配在有公务员身份的老前辈身旁当秘书助手,实践性会较强一些,然后工作中的其他情况会好过同等条件的其他方式招录的公务员,因为选调生相当于是省委组织部的后备干部,考虑到兼容问题,分配一般不会出现顶头上司是平职等硬伤。
选调生的优点和缺点
优点:
1、高待遇和优厚福利:选调生的薪资、福利和社会保障待遇较高,可以享受到较好的工作和生活条件。
2、职业发展机会:选调生在政府机关和事业单位中工作,有较大的职业发展空间和机会。
3、稳定就业:选调生的工作是稳定的,职位一般较为安全,不易被裁员或解聘。
4、优先考虑晋升:选调生在晋升体系中享有优先考虑的待遇,有较大的晋升机会。
缺点:
1、待遇相对较低:虽然选调生的待遇相对较高,但与同等学历和能力的人才相比,综合薪资和福利仍然存在一定的差距。
2、工作压力大:选调生在政府机关和事业单位中工作,职责和压力较大,需要承担重要的管理和决策职责。
3、竞争激烈:选调生的竞争非常激烈,需要通过多轮考核和面试才能被选调,选拔过程相对较为困难。
4、工作环境相对封闭:政府机关和事业单位的工作环境相对封闭,工作压力大,需要适应较为严格的工作规范和制度。
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