定向选调生和公务员哪个好

今天留学建涯小编整理了定向选调生和公务员哪个好相关信息，希望在这方面能够更好的大家。

本文目录一览：

• 1、定向选调生和公务员哪个好
• 2、定向选调和公务员有区别么？
• 3、留学生回国考公务员政策

定向选调生和公务员哪个好

定向选调生更好。
一、选调生的优势：选调生到基层工作后，组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习，鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养，帮助选调生脱颖而出。所以总的来说选调生的提拔速度要快且后劲强。
选调生人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团。可以理解成一种特殊的干部身份。
普通公务员人事权一般归该单位人事机构或上级单位人事机构或人事厅管辖。一般只要有人事权的单位都有管辖权。调动只能在该单位人事管理范围内调动，比如你的人事管理权在市人事局就只能在市级或以下的政府机关或市直机关调动，而不能调往省级机关或平行及垂直单位，但达到副处级干部后不受此限制，可在全省范围调动。

公务员报考公务员必须在原单位工作达到一定年限，且报考前要和原单位脱离人事关系，考不上就完了;选调生不受任何条件限制，只要原单位同意报考且达到报考条件既可报考，考不上也可以回原单位工作，饭碗不丢!
ps：各地区政策稍有不同，以当地政策为准~
二、选调生的工作环境

有很多人觉得选调生要去基层工作2-5年，环境太苦怎么办，选调生报名的时候选择地市，然后根据考试成绩、户籍综合考虑依次分配到街道、乡镇， 按照21世纪中国发展的速度，中国已经不再是那个贫穷落魄的国家，各乡镇的工作环境也并没有想象的那么差，除非是到偏远地区，但这只是个例。但是工作繁琐，加班加点这不过是正常现象，即使现在在私企想要加薪升职，恐怕也要加班加点，付出双倍努力甚至更多。
根据各地市的经济发展水平的情况，选调生的工资基本上和当地公务人员的工资水平相差不多，甚至部分地区比公务员还高，研究生学历的选调生会比其它学历的选调生在工资上更有优势。

定向选调和公务员有区别么？

211大学不是所有专业的研究生都可以考定向选调，需是被评为一流学科的专业的研究生可以考定向选调生。

定向选调，往年的条件有一定参考价值但不是绝对的，政策每年在变。

如果基本下定决心考公务员，还有两个选择。一是省委非定向选调，江苏的情况我不是特别清楚，但这几年越来越多的省加大了公开选调范围，比如广东、江西，你多留意一下江苏的情况。当然了，公开选调的难度比定向大很多。

二是公开招考，你研究生而且是党员，江苏省考能报的岗位还是很多的，不过专业起的因素就很大了。

综上所述，就选调的硬性条件方面，能补上的尽快补上，但也可以多关注一些其他渠道。 留学建涯

留学生回国考公务员政策

留学建涯(https://www.jianyahuisuo.com)小编还为大家带来留学生回国考公务员政策的相关内容。

1、海外留学回国后可以考公吗?
当然可以!只要符合报考条件,任何人都可以报名参加公务员考试。以2022国考为例,《报考指南》中就明确指出“留学回国人员可以根据自身情况报考符合条件的职位”。
不过需要注意的是,有一些部门和职位是限制留学生报名的,不允许非公派留学生报考,一般也都会在职位表里注明,大家在报名时一定要仔细查看。比如2022国考国家移民管理局广州遣返中心某职位规定“父母、配偶或子女已移居国(境)外,有6个月以上非公派海外留学经历的,不得报考”,哈尔滨铁路公安局某职位规定“父母、配偶或子女已移居国(境)外的,子女或兄弟姐妹等直系亲属与外国人结婚的,曾连续六个月以上在国(境)外留学、工作、生活,国(境)外期间经历和政治表现难以进行考察的,不得报考”。
2、留学生考公需要注意什么?
除了上面提到的部分岗位留学生不能报考之外,关于留学生回国考公,还要注意下面这几个问题:
1学历学位认证问题
留学回国人员报考公务员,需要在面试前提交学历学位认证材料。部分地区公务员考试需要留学生在报考前就取得学历学位证书。
2022国考《报名指南》指出“留学回国人员报考的,除需提供《中央机关及其直属机构2022年度考试录用公务员公告》和《中央机关及其直属机构2022年度考试录用公务员招考简章》中规定的材料外,还应当于面试前向招录机关提供学位和教育部门学历认证材料。”
2022广东省考要求“具有国(境)外学历、学位人员须于2021年11月29日前取得相应的国(境)外学历学位证书方可报考,并在面试资格审核时出具国家教育部所属相关机构的学历、学位认证函及有关证明材料方可参加面试。”
关于留学生学历认证有关事项,大家可以登录教育部留学服务中心网站查询。
2专业名称问题
部分公务员岗位对于专业有具体要求,要求报考人员学历认证证书上的专业名称与职位表要求的专业严格对应。但由于国外学校的专业设置通常比较复杂,很多时候留学生的学历认证专业名称与岗位要求名称不一致,甚至可能在公务员《专业参考目录》中都找不到。
遇到这种情况,最好是拨打招录单位咨询电话进行确认。有的单位可能看名称相似就会通过,但有的单位比较严格,可能会要求开具课程证明,证明你所学课程和国内近似专业相一致。如果无法找到你所学专业对应的岗位,那就只能报考三不限岗位。
如果是专业翻译有问题,可以向留学服务中心申请复议,按照要求提供相应证明材料。
3应届生身份问题
近几年的公务员招录比较向“应届生倾斜”,相信大家也能发现招录应届生的岗位相对来说是比较多的。所以大家一定要搞清楚自己应届生身份的具体时限,好好珍惜和利用自己的应届生身份。
比如《2022国家公务员考试报考指南》就说明:2020年1月1日至面试前取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员,未落实工作单位的,可以报考仅允许应届毕业生报考的职位。
总之,大家在报名公务员考试时一定要看清楚《招考公告》和《招考简章》里的岗位要求,遇到任何不清楚的问题都可以打电话咨询报考单位。
3、海外留学硕士考公考编有什么优势?
虽然在报考公务员的时候,留学生会受到一定的限制,但出国读研,回国考公考编还是具备一定优势的。
1硕士学历更有优势,竞争相对较小。整体而言,国内硕士人数是远远少于本科以下人数的,所以要求硕士以上岗位的报名人数也相对少很多。
2硕士可选择的岗位更多。除了可以报考硕士及以上的岗位,还可报考低于硕士学历的岗位。
3一些岗位对英语水平有要求,可用雅思、托福成绩代替。国内学生在申请出国留学时都要考雅思、托福之类的语言考试,所以英语水平比较好。
比如下面是2022国考某2个职位的招录要求
4海外名校留学生还可以报名定向选调。定向选调也是公务员考试中的一种,只招录应届毕业生,招聘门槛高,所以相对而言上岸更加轻松。
举例:北京市2022年度定向选调
不过也有很多地方省市的定向选调目标院校并不包含海外高校,所以大家一定要仔细阅读招录公告。
5人才引进、储备干部等机会更多,竞争小。这类招聘偏向招录名校学生,并且各方面福利待遇也比较好,海外名校留学生可以多多关注。
举例:宁波市2022人才引进

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